В Челябинской области независимой организацией по проведению оценки и сертификации работников социальной сферы выступило Челябинское региональное агентство развития квалификаций.

    Как сообщила генеральный директор агентства, член Общественной палаты Челябинской области, независимый эксперт Росстандарта Татьяна Калугина, по результатам сертификации каждый соискатель получит индивидуальный профиль компетенций и рекомендации по дальнейшему профессиональному развитию. Персонал успешно прошедший процедуру сертификации будет включен в реестр сертифицированного персонала Челябинской области и получит надежное свидетельство своего профессионализма. Впоследствии на основе такого подхода можно формировать систему целевого повышения квалификации, базирующуюся на модульных программах, разработанных на основе профессиональных стандартов. Кроме того, результаты сертификации будут способствовать введению «эффективного контракта» с работниками, позволят наиболее полно отражать в трудовом договоре должностные обязанности работника, показатели и критерии оценки его труда, условий оплаты труда и предоставления льгот, внедрению систем материального стимулирования социальных работников за достижение качества и эффективности деятельности и, как следствие, объективизации независимой оценки качества работы организаций, оказывающих услуги по социальному обслуживанию населения.

    Программа по своему типу является инновационной, не имеет аналогов в Российской Федерации, опережающе решает проблему сохранения, воспроизводства и развития кадрового потенциала социальной сферы Челябинской области на основе независимой оценки и сертификации квалификаций на соответствие требованиям профессиональных стандартов, может классифицироваться как пилотной и впоследствии тиражироваться в другие регионы.

    Напомним, что в этом году Челябинское региональное агентство развития квалификаций получило субсидию на реализацию целевой программы, направленной на повышение эффективности и качества услуг в сфере социального обслуживания населения на основе независимой оценки уровня квалификации работников социальной сферы Челябинской области.

    Процедуру сертификации проведет АНО «Центр развития образования и сертификации персонала «Универсум», являющийся экспериментальной площадкой Национального агентства развития квалификаций, пилотной площадкой по апробации моделей ЦОСК в РФ, базовым центром сертификации квалификаций системы независимой оценки квалификаций Челябинской области.

(Информация предоставлена пресс-службе ЮУТПП).