Сегодня сформирована группа из 25 студентов, которые будут осваивать специальность «металлургия черных металлов» с дополнительным профилем «цветная металлургия».
Договор, который заключает ЧЦЗ со студентами, предусматривает бесплатное обучение в колледже, получение стипендии от предприятия, прохождение оплачиваемой практики и гарантированное трудоустройство на Челябинский цинковый завод.
"Воспитание кадров со школьной скамьи – это вложения в будущее предприятия. При таком подходе выигрывают все. Студент получает бесплатное образование. Вуз – заполненное оплачиваемое место, а работодатель – квалифицированного специалиста, – говорит директор по работе с персоналом и административным вопросам АО «ЧЦЗ» Рамиль Рахманкулов. – Цинковый завод активно развивает целевые программы с 2016 года. Сегодня предприятие сотрудничает и с вузами, и с учебными заведениями среднего профессионального звена".
Со второго курса студенты колледжа пройдут специализацию «металлургия цветных металлов» и освоят актуальную профессию. Фокус – на подготовку как специалистов инженерных профессий, так и рабочих кадров: электромонтеров, слесарей-ремонтников, гидравликов.
-
РГР "Южный Урал" поздравила спортсменов-подводников
В Челябинске состоялись ежегодные Всероссийские соревнования по подводному спорту, организатором которых являются Федерация подводного ...
04.02.202631 -
Вебинар «1С-Лекторий» по развитию 1С-ЭДО: мобильные сценарии и изменения 2026 года
10 февраля 2026 года пройдет онлайн-лекция проекта «1С-Лекторий», посвящённая развитию электронного документооборота в решениях 1С и возможностям...
03.02.202656 -
Бизнес-школа USIB запускает новую программу для опытных предпринимателей
Программа «Большая перемена» поможет переосмыслить свою роль в бизнесе и создать рабочую стратегическую бизнес-модель.
30.01.2026158










