В августе почти сорок малышей, чьи родители работают в ОАО «Уральская кузница», входящем в компанию «Мечел», пойдут в детский сад.
Согласно подписанному в 2006 году договору о сотрудничестве между ОАО «Уралкуз», Управлением муниципального образования Чебаркульского городского округа и дошкольными учреждениями №№ 1 и 26, не менее 70 процентов от общего количества свободных мест в указанных детских садах предоставляются детям работников «Уралкуза». В первую очередь путевки достаются тем малышам, у кого оба родителя работают в «Уральской кузнице», а также ребятам из неполных и многодетных семей. В свою очередь градообразующее предприятие ежегодно помогает детским садам материально.
Обеспечение общедоступного дошкольного образования – одно из основных направлений социальной политики ОАО «Уралкуз» по поддержке материнства и детства. Так, при рождении ребенка предприятие перечисляет своим сотрудникам единовременное пособие. Выплачиваются ежемесячные пособия женщинам по уходу за детьми в возрасте от 1,5 до 3 лет. Родителям первоклассников предприятие помогает собрать ребят в школу, к новому году ежегодно все дети сотрудников получают подарки. Детская оздоровительная кампания предусматривает разнообразный отдых и оздоровление. Летом для подростков – детей и внуков работников предприятия – создаются временные рабочие места.
(Информация предоставлена пресс-службе ЮУТПП).
-
Основатель компании «Ключевые Компетенции» Антон Суруткин стал победителем премии «Russian Business Guide.
Церемония награждения прошла 26 марта 2026 года в Конгресс-центре Торгово-промышленной палаты РФ (ТПП РФ) при поддержке ТПП РФ.
01.04.2026172 -
Более 8 тыс. строителей соберут на выставке-форуме в Челябинске
С 19 по 21 мая на ледовой арене «Уральская молния» развернется масштабная выставка-форум «СТРОИТЕЛЬСТВО», которая соберет более 150 ком...
01.04.2026474








